2007年04月14日

新居内覧&入居可能日決定!

先日、不動産屋から「先週末に入居者が退去し内覧が可能になりました」とのメールがあり、平日は全く時間が取れなかったので、今日の午前中に部屋の内装を見に行ってきました。

約束していた9時よりも数分早く不動産屋に到着すると、まだ開店前の清掃を行っている段階でしたが、俺の担当者はすぐに車を出してくれてたので、待たされることなく現地へ向かうことができました。

道中、担当者に入居可能日を訪ねてみると、4月20日から可能で19日には鍵をもらえるとのことでした。
しかしながら、不動産屋は午後8時までしか開いていないため、平日に行くことは不可能なので、21日の午前中に鍵をもらって午後から荷物の搬入になりそうです。

そうこうするうちに現地に到着し、まったく内装を見ずに決めたのでマンションの内部に入るのは初めてでした。
入ってみてまず初めに無駄に広いロビーに驚きました。
ロビーにはオートロックが設置されており、暗証番号がわからなかったので担当者が管理会社に問い合わせようとしましたが、電話がつながらず、担当者が自力で暗証番号を解読して中へ入りました。
担当者によると、オートロックの暗証番号にはパターンがあるそうです。

エレベーターを使い6階まで上がり、ついに我が家とご対面となりました。

玄関はそこそこ広く、入って右側のドアを開けるとすぐにダイニングとキッチンがありました。
ちょうど清掃が入っている途中のため室内の中央に業者の荷物が置かれており、暖房や流しはまだ汚く室内にはゴミが落ちていました。
これもこの週末で片付くそうです。

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早速、今日の内覧の目的のひとつである、室内の計測を始めました。
時間があれば次に来る前にカーテンやら家具の配置やらはある程度決めておきたいものですからね。
計測していて気付いたのは、この部屋は縦に長く、オーディオや本棚を片面に置くととても狭く感じるのではないかと思えてきました。

2007-04-14_02.jpg

まぁ、今更言っても仕方がないので、荷物を入れながらその配置を考えるしかなさそうですね。
しばらくは悩みの種となりそうです…。

ひと通り内装と間取りを確認し新居を後にしました。

いよいよ入居日が決定したことで、本格的に引っ越しの準備をしないと間に合わなくなりそうです。
平日は帰宅が午後10時前後が多いので、なるべく今週末にメドをつけられたらなと思います。
果たして1週間でどこまでやれるのか、課題が山積みの1週間となりそうです。

Tomo
posted by Tomo at 23:44| 北海道 ????| Comment(0) | TrackBack(0) | presence | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

2007年04月02日

改善提案優秀提案賞2席獲得。

今日から新年度が始まるということで、例年通り本社と工場の社員全員が狭い会議室に一堂に会し、定員オーバーで締め切った室内に詰め込まれた社員の熱気と社長の長い話が終わるのをひたすら耐える全店朝礼が行われました。
その中で、当社が毎年行っている改善提案賞の表彰が行われました。

改善提案とは、社員に日々の作業効率向上意欲を持たせることを目的に、毎月末に日々の仕事で改善したことを改善提案審査委員会に提出し、それぞれの提案が採用・不採用かが審議され、その採択件数を競うものです。
当然、全社での目標件数、各部署での目標件数があり、その目標件数を何件上回るかで各部署の順位が決まります。
ちなみに俺の所属する業務部は、昨年1席(1位)を獲得しており、今年も見事に2年連続で1席を獲得することができました。
そして、優秀提案賞という個人賞では俺が16.5件で2席を獲得し、表彰されました。

正直、俺は毎年行われているこの改善提案には全く興味がないため、全社員250名中2位と言われても全く嬉しくはありませんでした。
なぜなら、この改善提案の目標件数というのが自動車メーカーのトヨタの真似をして設定しているのですが、表面的な数集めに過ぎず、真の改善にはつながっていないからです。
毎年、目標件数が足りなくなってくると、3月末におびただしい数の提案が提出され、採用されています。
しかしその中身といえば、「机に箱を設置しました」とか「壁に釘を打ちました」などといった、いったい何の効果があるのかさっぱりわからないものが平気で審査を通過する反面、4月〜2月までは事務系の提案がことごとく弾かれ不採用になることが多々あります。
実際、俺の提案も実務がまったくわからない委員によって不採用になり、その結果2位に甘んじることとなったのも事実です。
どうせやるなら1位を取りたいとは思いますが、所詮は数集めなので1位を取っても感想は同じような気がします。

このように、単なる点数集めの改善提案などハッキリ言って無意味で、日々の仕事をどうやったら効率よく行い、周囲が楽になるのかを考えることは会社で働く上で当たり前だと俺は考えています。
ですから、俺が飛び抜けて提案数が多く、そのおかげで部署での合計件数が増え1席を獲得することができたことよりも、全員がまんべんなく改善提案を出し、その結果1席となる方が部署全体のレベルアップと言えることだと思います。

まぁ、そんなわけで、今年はいかに早く仕事を終わらせるか、周囲の作業の負担を減らせるかをテーマに仕事を行っていこうと思います。
もちろん、改善提案の件数とは無関係のところで。

Tomo
posted by Tomo at 22:52| 北海道 ????| Comment(0) | TrackBack(0) | presence | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする